Empleado de Apple despedido por “pensar diferente”
por : Juan Ranchal: 29 Dic 2008, 11:35
“Think Different”, uno de los eslóganes publicitarios más famosos de la compañía de la manzana, no es de aplicación a sus trabajadores, según explicaron en the ONION.
Diversos medios como Digg traen al frente de la información, el caso de Brent Barlow, un analista y probador de software que trabajaba en los cuarteles generales de Cupertino y que fue despedido (en 1999) por pensar “un poco diferente” de la idea que Apple tiene de cómo debe comportarse un empleado.
“El despido era necesario ya que “Barlow constantemente incumplía las normas de conductas y rutinas diarias que se espera de un trabajador de Apple Computer”, decía un portavoz de la compañía.
¿ Y que es lo que hacía el tal Barlow? Según dicen, montar un sistemas de poleas para subir su bicicleta a su lugar de trabajo, escuchar a Bob Dylan mientras probaba software o andar descalzo por todo el campus de Apple.
Avie Tevanian, vicepresidente de ingeniería de software en Apple, indicó que “estaba bien pensar diferente y que Apple alentaba ese comportamiento pero Barlow fue demasiado lejos”.
Barlow ya fue amonestado en el 96 por exponer posters de Mahatma Gandhi, Albert Einstein o R. Buckminster Fuller, incluir fondos de pantalla no autorizados o sustituir el sistema de sonido de su equipo Apple con fragmentos de Imagine de Lennon o pintar una gran señal roja en su monitor.
Michael Landau, responsable corporativo de comunicación en Apple, indicó que Barlow “traspasó constantemente la línea”. “Si quiere pensar diferente que lo haga, pero en su tiempo libre”. Para prevenir estos comportamientos de “excesivo individualismo” Apple desarrolló un manual en relación con el comportamiento de sus trabajadores. No sabemos si la norma ha calado en la compañía: ¿Puedo ir a hacer pipi señor?
Comentarios
[...] Empleado de Apple despedido por “pensar diferente”www.theinquirer.es/2008/12/29/empleado-de-apple-despedido-po… por rafaelbolso hace pocos segundos [...]
¿Whattt?…. Incluir fondos de pantalla no autorizados o sustituir el sistema de sonido de su equipo Apple con fragmentos de Imagine de Lennon o pintar una gran señal roja en su monitor…
Esto si que es el colmo. Nunca voy a comprar un producto de Apple.
Parece que Íker Jiménez no es el único que se traga las noticias falsas (bromas) de The Onion, en The Inquirer también caen….
Además, si no hubieras caído que es The Onion, basta con mirar la fecha de la noticia: 24 de febrero de 1999…..
La verdad esq yo tengo una trabajador así y no dura ni 2 días, uno va a trabajar no a hacer el tonto, creo q el comportamiento de apple esta justificado, y no le voy a dar la razón al trabajador con tal de joder a apple, esq es verdad.. descalzo, pintar monitores, musica.. ab si quiere música q se ponga unos cascos y si quiere poner posters q los ponga en su casa, una cosa es tener libertad para hacer cosas respecto a tu trabajo que ayuden u optimicen su funcionamiento y otra cosa es hacer lo que te de la real gana.
mmm he caido !!! xDD cabr*nes!! ea pos ya no leo mas theinquirer.. me voy con los de gizmodo ¬¬
Lo que hacen muchas empresas, te dicen que aportes ideas, que les comentes todo lo que se te ocurra, que estés com en casa … y luego patada.
¿ Que problema tenéis contra Apple ?, ¿ todas las inocentadas las vais a hacer a su costa ?.
Con lo de que Apple va a sacar una máquina Windows 7 ya llenasteis el cupo de inocentadas (una buena inocentada, por cierto), poner más lleva a dudar de la seriedad de esta web. Además que ambas menoscaben la imagen de Apple, da que pensar.
que ganas de romper las bolas, este barlow.
Apple es mas hipocrita que Microsoft…
Se equivocaron de día, era el 28.
que importa que trabaje descalzo siempre que cumpla con su trabajo.
En Venezuela, Corea del Norte, Persia o Cuba, igualito aca o en Cuba es Delito pensar diferente a Chavez o Los Castros. Porque Apple es similar a la cubana o a la norcoreana, o a la Persa.
Esto so pura mera cosa así!!! Pregunten a los escuacas de Venezuela!!!
[...] Greet BoxA propósito do slogan: iPod -> Apple -> Think different, lembrei-me deste artigo: «Empregado de Apple despedido por “pensar diferente”». É evidente que “pensar diferente” pode ter muitas interpretações, esta do Sr [...]
[...] Eso sí, hay que tener cuidado porque algunas empresas no aceptan de buen grado a los diferentes. Ni siquiera aquellas que lo predican. Y si no que se lo digan a Brent Barlow, empleado de Apple, despedido por ser extremadamente diferente. [...]
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