Los discretos resultados de HP durante el primer trimestre fiscal que terminó el pasado 21 de enero de 2009 han hecho que la cúpula directiva tome una decisión interesante. En lugar de despidos masivos, se han recortado sus sueldos de manera significativa.
En HP no alcanzaron los ingresos esperados, y de hecho se esperaban 3.000 millones de dólares más en sus arcas, pero esas malas cifras han hecho que los directivos de rango medio vayan a reducir sus sueldos en un 5%, mientras que los altos directivos sufrirán recortes del 10 al 15% y el CEO de HP, Mark Hurd, dará ejemplo con un 20% de recorte de su sueldo.
En realidad y como indican en CNN, ese sueldo de Hurd es solo una mínima parte de su compensación salarial, por lo que aunque significativa, es tan sólo un detalle. Lo que no se sabe es, como dicen en CNN, si esta medida es preferible para la moral de la empresa que la de la reducción de sueldos.
vINQulos
Bien hecho, muchas otras empresas deberían tomar ejemplo.
Esto si que es inusual, ojala sirva de ejemplo.
Ese ejemplo lo debieran seguir varios políticos, al menos en mi país, México, varios de ellos que tienen puestos altos, ganan mas que sus homólogos de otros países en mejor situación económica.
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nuestros políticos mexicanos jamás lo harán ya que deben tomar lo que puedan antes de perder su hueso.